Doel van de functie:
Als educatief stafmedewerker ben je mee verantwoordelijk voor de opleiding van de reisbegeleiders, voor het vormingswerk en voor de invulling van de vrijwilligerswerking.

Takenpakket:
Als stafmedewerker draag je een gedeelde verantwoordelijkheid voor de opleidingscyclus tot reisbegeleider. Je staat mee in voor de organisatie van de basiscursus en de opvolging van de stageweekends. Je takenpakket omvat verder het geven van vorming over de thematiek van duurzaam reizen en de opvolging van reisverslagen. Verder speel je als medewerker een belangrijke rol in de contacten met de vrijwilligersgroep en sta je mee in voor het uitwerken van de vrijwilligerswerking. Tenslotte sta je ook in voor het organiseren van een KrisKras manifestatie.

-Mee organiseren van de opleiding tot reisbegeleider
-Opvolging van stages van de reisbegeleiders
-Vorming geven over duurzaam reizen
- Mee uitwerken en uitvoeren vrijwilligerswerking ( vorming, ondersteuning, activiteiten, uitwerken van methodieken en tools, …)
-Communicatie met de vrijwilligersgroep
-Opvolging van reisverslagen en administratie voor de vrijwilligers
-Organisatie van Bazaar Mundial

Profiel:
-Bij voorkeur beschikken over een pedagogisch diploma, minimaal een Bachelor
- Beschikken over een attest van (hoofd)animator of (hoofd)instructeur in het -jeugdwerk is een meerwaarde
-Ervaring hebben in het begeleiden van vrijwilligers
-Ervaring hebben met vormingswerk
-Affiniteit met de thematiek van duurzame toeristische ontwikkeling is een vereiste
-Enige eigen reiservaring en kennis van de toerismewereld is een meerwaarde
-Zich kunnen identificeren met de organisatiefilosofie en visie op reizen
-Graag werken in een non-conformistische sfeer
-Bereid zijn tot (beperkt) avond- en weekendwerk

Je beschikt bovendien over volgende competenties:
-Vorming kunnen geven en educatieve programma’s kunnen uitwerken
-Een vrijwilligersgroep kunnen coachen
-Communicatief zijn
-Kunnen werken met MS Office
-In staat zijn de organisatie te vertegenwoordigen
-Op zelfstandige basis kunnen werken
-Flexibel, enthousiast en positief ingesteld zijn
-Graag in teamverband werken
-Beschikken over organisatietalent en verantwoordelijkheidszin
-Stressbestendig en beslissingsvaardig zijn
-Beschikken over een gezonde dosis humor
-Interesse hebben voor mondiale thema’s
-Nauwkeurig zijn in administratie en rapportering
-Verantwoordelijkheid opnemen voor eigen werkplanning

Wij bieden:
-Een halftijds contract (19u) van onbepaalde duur met ingang vanaf 01/01/2010
-Een loon volgens het barema L1 van het PC 329 (relevante ervaring kan in rekening genomen worden), maaltijdcheques, gratis woon-werkverkeer (indien per trein), fietsvergoeding
- Een gemotiveerd team van vaste medewerkers en vrijwilligers
- Een jonge, geëngageerde werkomgeving
- Een functie waarin initiatief en verantwoordelijkheid mogelijk zijn

KrisKras vzw is een reisdienst voor jonge volwassenen tussen 18 en 30 jaar. Als landelijke jeugddienst organiseert KrisKras reizen, weekends en uitstappen vanuit de invalshoek van duurzame ontwikkeling. KrisKras werkt daarvoor met zelf opgeleide reisbegeleiders en onderhoudt een bloeiende werking voor deze groep vrijwilligers.

Interesse ?
Stuur een motivatiebrief, samen met je CV en het inlichtingenformulier (te downloaden van www.kriskras.be) naar KrisKras vzw, t.a.v. Maaike Verstraete, Koningin Astridlaan 155, 9000 Gent of naar maaike [at] kriskras [dot] be, vóór 25 november 2009. Bij selectie word je uitgenodigd voor een gesprek (begin december).

Voor meer info :
www.kriskras.be
tel. 09/221.08.05, fax 09/221.49.29
mail: maaike [at] kriskras [dot] be
contactpersoon: Maaike Verstraete